Hai vợ chồng có khoảng 200 triệu đồng tiền tiết kiệm. Gần đây, vợ tôi đưa ra cách phân chia tiền như sau: 60 triệu tiền thai sản, 26 triệu tiền bảo hiểm thất nghiệp, 25 triệu tiền công ty bồi thường do phá sản, ba khoản này đang bỏ trong quỹ tiết kiệm chung. 30 triệu tiền sắm sửa đồ đạc nhà cửa trước đây thì lấy tiền chung mua đồ. Tiền đi làm hàng tháng của tôi đều chuyển khoản cho vợ và bỏ vào quỹ chung. Tổng cộng mấy khoản đó là 141 triệu đồng, sau đó trừ vào 200 triệu tiền tiết kiệm, số còn lại khoảng 58 triệu đồng, chia đôi là 29 triệu. Tôi chỉ được khoảng 29 triệu đồng, còn vợ tôi sẽ lấy 171 triệu.

Minh họa: AI

Minh họa: AI

Điều khiến tôi băn khoăn là tiền thai sản được nhận sau khi sinh con, nhưng trong thời gian vợ nghỉ làm, gia đình vẫn phải chi trả rất nhiều khoản như tiền sinh ở bệnh viện, sữa, tã, thuốc men và chi phí nuôi con nhỏ. Tôi nghĩ nếu muốn tính toán công bằng, cũng cần nhìn lại những khoản chi phí thực tế trong suốt thời gian đó.

Ngoài ra, 30 triệu tiền sắm sửa trước đây cũng cần xem xét cụ thể tài sản nào còn lại và giá trị hiện tại ra sao. Nhưng vợ tôi chỉ muốn lấy số tiền thực tế trước kia. Lúc vợ thất nghiệp ở nhà, tôi đều đưa tiền vợ lo toan mọi chi phí trong nhà, còn vợ đi lãnh tiền bảo hiểm thì bỏ vào tài khoản chung, giờ vợ đòi chia tiền như thế.

Trong thời gian ly thân, hai vợ chồng sống riêng, tự lo sinh hoạt của mình. Tôi vẫn đi làm và chu cấp cho con. Tôi không có ý định giữ hết tiền hay phủ nhận những đóng góp của vợ, nhưng tôi mong việc phân chia phải rõ ràng và công bằng cho cả hai.

Tôi đăng bài này không nhằm nói xấu vợ hay kéo mọi người đứng về phía mình. Tôi chỉ muốn nghe ý kiến khách quan của những người từng trải qua hoàn cảnh tương tự hoặc hiểu biết về pháp luật hôn nhân gia đình. Theo mọi người, cách tính và phân chia như vậy đã hợp lý chưa? Nếu là mọi người, mọi người sẽ giải quyết thế nào để cả hai bên đều công bằng và không ảnh hưởng đến con? Xin cảm ơn mọi người đã đọc và góp ý.

Mạnh Dũng